Derfor bliver ergonomi et konkurrenceparameter

Mange virksomheder oplever i dag, at det bliver stadig vanskeligere at rekruttere og fastholde teknisk personale. Samtidig stiger gennemsnitsalderen blandt mange erfarne medarbejdere. Det betyder, at fokus på arbejdsmiljø og ergonomi får større betydning end tidligere.

I vedligeholdelsesafdelingerne er udfordringerne ofte de samme. Tunge motorer skal flyttes, ventiler skal demonteres, og produktionsudstyr skal serviceres på begrænset plads. Når opgaverne indebærer mange manuelle løft eller uhensigtsmæssige arbejdsstillinger, øges risikoen for nedslidning og sygefravær.

Hos flere kunder har ønsket om at reducere den fysiske belastning været en væsentlig drivkraft bag investeringer i bedre håndteringsløsninger. Erfaringerne viser, at når medarbejderne undgår tunge løft og belastende arbejdsstillinger, forbedres både sikkerheden og arbejdsglæden. Samtidig bliver det lettere at udføre opgaverne hurtigt og præcist.

For fødevarevirksomheder kan ergonomi derfor være mere end et arbejdsmiljøspørgsmål. Det kan også være et konkurrenceparameter, som bidrager til at fastholde medarbejdere, reducere sygefravær og sikre en mere stabil drift af produktionen.