Arbejdsnedlæggelse på Danapak
Arbejdsretten skal i eftermiddag behandle en arbejdsnedlæggelse, som involverer de næsten 100 papir- og kartonnagearbejdere, der er ansat på Danapak Flexibel i Slagelse.
Direktør Lars Wiggert Hyldgaard bekræfter, at der er en arbejdsnedlæggelse, og at den er erkendt overenskomststridig.
- Lige nu berører arbejdsnedlæggelsen omkring halvdelen af virksomheden, og vi gør naturligvis alt for at få arbejdet i gang igen, siger Lars Hyldgaard til Sjællandske Medier.
Faglig sekretær i 3F Storebælt, som organiserer papir- og kartonnagearbejderne, oplyser, at årsagen til arbejdsnedlæggelsen er utilfredshed med ændrede arbejdsvilkår.
- Virksomheden ledelse har udvidet papir- og kartonnagearbejdernes såkaldte tilstedeværelsestid med 40 minutter dagligt uden kompensation. Det er sket ved, at pauser på i alt 40 minutter nu skal betales af medarbejderne, hvor de tidligere er betalt af virksomheden.
