Alle på Harboe får nu dansk løn

Samtlige medarbejdere på Harboes Bryggeri får nu løn efter dansk overenskomst. Det sikrer ny aftale mellem DI, 3F og bryggeriet.

29. marts 2010 07:55

Annonce

Den kongelige hofleverandør lover nu løn efter dansk overenskomst til alle arbejdere på bryggeriet.

Også dem ansat via underentreprenører, som hidtil nu har måttet tage til takke med lønninger helt ned til 30 kroner i timen.

Det blev resultatet af et møde i går i Skælskør mellem 3F, Harboe og Dansk Industri.

Annonce

- Jeg er rigtigt godt tilfreds med aftalen og tryg ved, at Harboe vil sikre danske lønninger til alle arbejdere på bryggeriet, siger Bjarne Mortensen, forhandlingssekretær i 3F's Industrigruppe.

Annonce

3F skal orienteres

Ifølge aftalen skal danske overenskomster overholdes, når Harboe indgår aftaler med underentreprenører.

Uanset om de måtte overholde entreprise-kravene og derfor juridisk set ikke behøver give danske lønninger, skriver 3F.

Annonce

Fagforeningen skal også orienteres, når bryggeriet skriver kontrakt med underentreprenører.

Og den nuværende underentreprenør Karlwood skal enten melde sig ind i DI eller tiltræde Industriens Overenskomst.

Annonce

Aftalen betyder også, at de aktuelle konfliktvarsler mod flere af de ungarske underentreprenører er droppet.

Annonce

{{ comments.count === 1 ? '1 kommentar' : comments.count > 1 ? '{0} kommentarer'.replace('{0}', comments.count) : 'Skriv en kommentar' }}

Ved at sende kommentaren accepterer du samtidig betingelserne. Se betingelserne

Generelle retningslinjer for kommentarer:

• Skriv i en god tone og hold dig til emnet
• Brug kun links, hvis de er relevante for debatten
• Undgå brug af personfølsomme oplysninger såsom person- eller kontonumre

Redaktionen forbeholder sig ret til at slette kommentarer uden varsel, hvis de ikke lever op til ovenstående, er af kommerciel karakter eller i strid med loven.

Redaktionen påtager sig ikke ansvar for kommentarernes indhold. Kommentarskribenten kan derfor stilles til ansvar for eventuelle lovovertrædelser – herunder injurielovgivningen.

Kommentarer, der strider mod retningslinjerne, kan anmeldes ved at trykke på ”Rapporter upassende indhold”.

Kommentaren er blevet oprettet.

Din kommentar vil ikke være synlig før du har aktiveret den. Du modtager om lidt en e-mail, hvor du skal klikke på et link, for at aktivere kommentaren.